在2015年,我国共有749万大学生毕业离开校园,开始他们人生新的征程。面对这一巨大的数字,业界人士发出警示:这已然是中国历史上就业形势最为严峻的一年。对于每一个毕业生而言,如何迅速找到一份满意的工作成为了他们心中的难题。甚至有些学生因找不到理想的工作而走上了不归路,这样的悲剧不断上演,亟需引起社会的关注和警觉。

据初步统计,不少毕业生在求职过程中遭遇了困惑,其中最大的问题便是如何选择适合自己的职业道路。是选择与所学专业相关的岗位,还是跟随自己的兴趣走?或是考虑环境、薪酬等外部因素?
专家给出了建议:
对于那些在填报志愿时已选择自己感兴趣专业的毕业生,在大学期间应深化专业知识的学习。毕业后,从事与专业相关的工作是最佳选择。
对于那些填报志愿时选择了并不感兴趣的专业的学生,大学期间应勇敢追求自己的梦想和兴趣。无论是摄影、设计还是文学,都应积极去实践和探索。
明确了求职方向后,毕业生们还需明白,虽然专业和学校无法改变,但一份出色的简历和完美的面试表现却是可以改变的。一份好的简历如同打开企业大门的钥匙,能够提升个人印象分。对此,专家提供了以下制作简历的建议:
一、简历应简洁明了,突出名校经历、获奖情况等重点信息。避免过于花哨的设计,以免给企业HR留下不良印象。
二、应聘不同岗位时,应针对岗位需求编排简历。事先做好调研,明确岗位职责,再结合公司要求进行编排。
三、在编辑简历时,应使用正式的语言,避免过多的口语化表达。
四、自我评价时,要明确岗位需求,突出自己的能力和适应度。
五、工作内容部分最好分点列出,突出个人亮点,量化成绩。
六、简历的重点在于简明扼要,新颖独特并非不可行,但需注意不要让人产生反感。
根据学生反馈,按照上述建议制作的简历投递后,面试机会增加了两倍。然而简历只是第一步,面试才是关键。如何在面试中表现自如,专家也给出了以下建议:
一、面试时着装要得体,有特殊要求的需穿着正装。保持整洁的仪表,给人留下好印象。
二、提前到达面试地点,既可熟悉环境,也可给HR留下准时的好印象。
三、在面试过程中,保持端正的坐姿,目光直视前方或适当落在HR的身体语言区域。
四、回答HR问题时需思考后再答,避免随意作答给人留下不专业的印象。
五、当感到紧张时,适时进行心理暗示,如说句“对不起,我太紧张了”,有助于缓解紧张情绪。
六、面试结束时,表示感谢并热情离开。无论面试过程如何,基本的礼貌和门面功夫都是不可或缺的。
衷心祝愿每一位毕业生都能找到一份满意的工作,开启人生新篇章。